spcs-spcs -心理實(shí)驗(yàn)室設(shè)備
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產(chǎn)品型號(hào)：spcs
產(chǎn)品代碼：
產(chǎn)品價(jià)格：
折 扣 率： 0
最后更新：2014-08-27
關(guān) 注 度：3788
生產(chǎn)企業(yè)：北京豪峰科技發(fā)展有限公司
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產(chǎn)品詳細(xì)介紹1.1產(chǎn)品簡(jiǎn)介
生理相干與自主平衡系統(tǒng)(Self-generatePhysiological Coherence System)，簡(jiǎn)稱SPCS系統(tǒng)，是一款基于美國(guó)心臟數(shù)理研究院（Institute of HeartMath）開發(fā)的HRV自主協(xié)調(diào)技術(shù)和生物反饋技術(shù)相結(jié)合的高科技產(chǎn)品，由精密光電傳感器、信息處理器、高科技訓(xùn)練軟件三大部分組成�！癝PCS”實(shí)時(shí)測(cè)評(píng)人的HRV（心率變異性），運(yùn)用自主協(xié)調(diào)等三大技術(shù)對(duì)HRV進(jìn)行調(diào)節(jié)訓(xùn)練，解讀心臟、大腦、自主神經(jīng)系統(tǒng)之間的活動(dòng)密碼，并以“意念訓(xùn)練”平衡并提升HRV，令使用者達(dá)到自主神經(jīng)系統(tǒng)平衡協(xié)調(diào)狀態(tài)，消除焦慮、緊張、沖動(dòng)、抑郁等負(fù)面情緒，改善因心理因素導(dǎo)致的軀體疾病，實(shí)現(xiàn)身心健康。
1.2工作機(jī)制
“SPCS系統(tǒng)”由以精密生物反饋傳感器為媒介，以高科技訓(xùn)練軟件為載體，動(dòng)態(tài)地顯示HRV的變化情況。同時(shí)它通過合理干預(yù)和強(qiáng)化訓(xùn)練，平衡人的自主神經(jīng)系統(tǒng)，協(xié)調(diào)并提升HRV。
生物反饋傳感器收集并處理生理數(shù)據(jù)
-SPCS生理相干與自主平衡系統(tǒng)是通過高科技的生物反饋芯片傳感器，采集人體的心率變異信號(hào)（HRV），通過USB接口將受測(cè)者的每一瞬間的心率變化、交感神經(jīng)與副交感神經(jīng)活動(dòng)的頻譜變化、壓力指數(shù)等生理信號(hào)傳輸?shù)诫娔X終端。
通過心率變異性監(jiān)測(cè)系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)分析生理數(shù)據(jù)，形成監(jiān)測(cè)報(bào)告
SPCS系統(tǒng)對(duì)采集的生理信號(hào)進(jìn)行加工，以曲線和柱狀圖的形式，準(zhǔn)確、客觀、直觀、動(dòng)態(tài)地顯示受測(cè)者的自主平衡狀態(tài)，并提供豐富的數(shù)據(jù)，包括心率變異性的均值、方差、SDNN、RMSSD等時(shí)域數(shù)據(jù)和高頻、低頻、甚低頻、低頻高頻比等頻域數(shù)據(jù)，為科學(xué)研究提供充分的量化分析基礎(chǔ)。
提供多款“H2G”（Heart to Game）訓(xùn)練模塊，輔助個(gè)體達(dá)到自主平衡狀態(tài)
實(shí)踐證明，有效的情緒干預(yù)法可以促使個(gè)體從非自主平衡狀態(tài)向平衡狀態(tài)的過渡，因此，SPCS系統(tǒng)設(shè)計(jì)了多款有趣的訓(xùn)練來(lái)輔助受測(cè)者進(jìn)行心理訓(xùn)練，訓(xùn)練模塊的畫面變化來(lái)自于受測(cè)者內(nèi)心的變化，新穎獨(dú)特的訓(xùn)練方式使受測(cè)者在輕松愉快的訓(xùn)練中完成心理監(jiān)控、檢查和調(diào)節(jié)，達(dá)到調(diào)節(jié)身心、減緩壓力、提高效率的目的。
1.3產(chǎn)品功能
1.3.1生理數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)功能
對(duì)HRV、脈搏、頻譜、協(xié)調(diào)狀態(tài)比例、協(xié)調(diào)分?jǐn)?shù)曲線進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)；
特別添加監(jiān)測(cè)類型自定制功能，可按不同情境――自主平衡調(diào)整型、非調(diào)整型、訓(xùn)練模塊型、自定義型，便于對(duì)各種生理數(shù)據(jù)進(jìn)行分析研究；
添加事件標(biāo)記功能：在進(jìn)行生理數(shù)據(jù)過程中，監(jiān)測(cè)者可對(duì)不同監(jiān)測(cè)過程進(jìn)行定義，如“正在討論”、“正在進(jìn)食”、“正在進(jìn)行提問問答”等，便于對(duì)不同的數(shù)據(jù)類型進(jìn)行分析；
設(shè)計(jì)輔助測(cè)量――呼吸助手，幫助快速達(dá)到自主平衡狀態(tài)。
1.3.2H2G訓(xùn)練系統(tǒng)
更多Heart To Game 訓(xùn)練模塊，訓(xùn)練重點(diǎn)更加突出，訓(xùn)練方式更加多樣化。
菩提樹：主要訓(xùn)練自主平衡調(diào)節(jié)能力，釋放過度壓力和負(fù)面情緒。以菩提樹的枯萎、生長(zhǎng)、繁茂等變化形象的體現(xiàn)了用戶的心理協(xié)調(diào)狀態(tài)。當(dāng)協(xié)調(diào)狀態(tài)高時(shí)，樹木會(huì)慢慢成長(zhǎng)為枝繁葉茂的大樹，當(dāng)協(xié)調(diào)狀態(tài)低時(shí)則會(huì)逐漸變得枯萎。
射箭：模擬真實(shí)比賽場(chǎng)景，訓(xùn)練快速排除各種干擾，集中注意力的訓(xùn)練模塊。在訓(xùn)練進(jìn)程中，根據(jù)協(xié)調(diào)狀態(tài)的不同，會(huì)在運(yùn)動(dòng)員的周圍加入影響射箭準(zhǔn)確率的干擾人群和噪音。當(dāng)協(xié)調(diào)狀態(tài)好時(shí)，運(yùn)動(dòng)員四周沒有人干擾，射中高分環(huán)的準(zhǔn)確率會(huì)很高；當(dāng)協(xié)調(diào)狀態(tài)差時(shí)，運(yùn)動(dòng)員四周出現(xiàn)干擾人群，從而導(dǎo)致射箭的準(zhǔn)確率降低。
記憶風(fēng)暴：是一款增強(qiáng)記憶力，提高記憶效率的訓(xùn)練，以英文字母和數(shù)字作為記憶對(duì)象，在不同程度的協(xié)調(diào)狀態(tài)影響下，訓(xùn)練中所需要記憶的牌面會(huì)有振動(dòng)和不振動(dòng)的區(qū)別，從而對(duì)記憶力產(chǎn)生影響。
心靈手巧：是一款提高快速反應(yīng)協(xié)調(diào)能力，培養(yǎng)在高壓力情況下的快速自主平衡調(diào)節(jié)能力的訓(xùn)練。在訓(xùn)練中，用操作道具來(lái)?yè)舸虺霈F(xiàn)的小怪物，在不同的協(xié)調(diào)狀態(tài)下，所操作的道具表現(xiàn)出不同的反應(yīng)速度。
快拳手：是一款訓(xùn)練快速反應(yīng)、判斷能力的訓(xùn)練，通過操作相應(yīng)鍵盤字母完成“拳頭”擊打動(dòng)作。訓(xùn)練將置身于游樂場(chǎng)中，通過操作娛樂機(jī)上的“拳頭”進(jìn)行訓(xùn)練；在訓(xùn)練中，只可擊打“小怪物玩偶”，而不可擊打“小熊玩偶”。在協(xié)調(diào)狀態(tài)高時(shí)，娛樂機(jī)每次掉落“小怪物玩偶”較少，容易判斷和擊打；在協(xié)調(diào)狀態(tài)較低時(shí)，掉落的玩偶多，不易于判斷和擊打。
神筆馬良：是一款訓(xùn)練右腦色彩想象能力，提高創(chuàng)造力的訓(xùn)練。在訓(xùn)練中，通過操作“畫筆”對(duì)畫面中特定區(qū)域進(jìn)行顏色的填充，“畫筆”的顏色每秒鐘會(huì)變化一次，隨協(xié)調(diào)狀態(tài)的高低不同，可變化的顏色也有所區(qū)分，在協(xié)調(diào)狀態(tài)低時(shí)，有3種顏色進(jìn)行切換；在協(xié)調(diào)狀態(tài)中時(shí)，有6種顏色進(jìn)行切換；在協(xié)調(diào)狀態(tài)高時(shí)，有12種顏色進(jìn)行切換。保持越高的協(xié)調(diào)狀態(tài)，就能繪制出色彩越豐富的圖畫。
魔力速配：是一款訓(xùn)練圖象記憶能力的訓(xùn)練，通過操作“魔力棒”點(diǎn)擊對(duì)應(yīng)的牌子進(jìn)行訓(xùn)練。通過鼠標(biāo)操作“魔力棒”，點(diǎn)擊記憶牌，就可以顯示相應(yīng)的圖案。在訓(xùn)練中，最多可顯示兩塊記憶牌的圖案，如果顯示的圖案相同，將會(huì)完成“速配”，記憶牌會(huì)消除；如果不相同，則兩張記憶牌恢復(fù)原狀。在協(xié)調(diào)狀態(tài)高，記憶牌每次顯示圖案是完整的，協(xié)調(diào)狀態(tài)是中或低，記憶牌周圍會(huì)被遮擋住一部分，對(duì)記憶造成一定的困擾。
冒險(xiǎn)島：是一款訓(xùn)練空間位置感知能力和注意力持續(xù)性的訓(xùn)練，通過鼠標(biāo)操作“小球”滾動(dòng)，實(shí)現(xiàn)探險(xiǎn)歷程。訓(xùn)練將置身于“海島”之上，通過操作“小球”在狹路上滾動(dòng)進(jìn)行訓(xùn)練。在小球滾動(dòng)過程中，不能碰到通道的邊界和各種活動(dòng)的物體。在訓(xùn)練中，必須隨時(shí)注意小球的位置并且冷靜的操作才可安全到達(dá)終點(diǎn)�！靶∏颉钡拇笮‰S協(xié)調(diào)狀態(tài)高低，有所差異，協(xié)調(diào)狀態(tài)越高，小球的體積會(huì)越小，容易通過軌道；協(xié)調(diào)狀態(tài)越低，小球體積越大，不容易通過。
1.3.3數(shù)據(jù)報(bào)告與分析功能：
數(shù)據(jù)報(bào)告自動(dòng)生成：根據(jù)監(jiān)測(cè)曲線自動(dòng)生成數(shù)據(jù)報(bào)告，包含14項(xiàng)HRV時(shí)域/頻域值，為科學(xué)研究提供一手的數(shù)據(jù)資料；
評(píng)價(jià)報(bào)告功能：使用文字描述＋圖表說(shuō)明的形式，詳細(xì)報(bào)告平均心率、協(xié)調(diào)狀態(tài)比例、調(diào)節(jié)能力指數(shù)、調(diào)節(jié)穩(wěn)定指數(shù)、綜合評(píng)價(jià)指數(shù)各項(xiàng)指標(biāo)，并提供專業(yè)的意見和建議；
新增數(shù)據(jù)導(dǎo)出工具：提供數(shù)據(jù)導(dǎo)出工具，可將SPCS的數(shù)據(jù)導(dǎo)出為Excel格式，便于用戶進(jìn)行各種數(shù)據(jù)分析和與其它類型數(shù)據(jù)的有效對(duì)接；
提供數(shù)據(jù)分析工具：支持?jǐn)?shù)據(jù)截取、事件標(biāo)注和數(shù)據(jù)打印功能，為選拔、培訓(xùn)、管理等專業(yè)需求提供數(shù)據(jù)支撐。
1.3.4數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)功能
數(shù)據(jù)縱向排行功能：支持同一用戶歷史數(shù)據(jù)縱向排行功能，便于數(shù)據(jù)分析人員研究中某一個(gè)體的特性及變化進(jìn)行詳細(xì)分析研究；
數(shù)據(jù)橫向排行功能：支持不同用戶的橫向排行，便于數(shù)據(jù)分析人員分析研究不同用戶的共性和差異性。
1.4產(chǎn)品功效
1.4.1提高生理健康水平
改善人體血壓狀況——在對(duì)實(shí)驗(yàn)者的養(yǎng)生法（如飲食、鍛煉及藥物治療等）不做任何調(diào)整情況下，通過SPCS訓(xùn)練，可以使高血壓患者能夠在6個(gè)月里把血壓降低到正常狀態(tài)。
改善人體免疫系統(tǒng)——研究顯示，SPCS訓(xùn)練能大大增加IgA（免疫球蛋白）水平，僅僅5分鐘的SPCS有效訓(xùn)練，即可使參與者的IgA自生增加140%。
干預(yù)人體荷爾蒙系統(tǒng)——經(jīng)過4個(gè)星期的SPCS訓(xùn)練,參與者的抗衰老荷爾蒙平均增加了100%,而皮質(zhì)醇（壓力荷爾蒙）降低了23%。
降低身體壓力指征——因壓力產(chǎn)生的身體癥狀，經(jīng)SPCS訓(xùn)練后，疲勞降低了40%，失眠降低了39%，消化不良降低了47%，身體疼痛降低了41%。
1.4.2改善心理健康狀況
減少情緒癥狀——經(jīng)SPCS訓(xùn)練，實(shí)驗(yàn)者報(bào)告憤怒降低了50%，苦惱降低了50%，焦慮降低了47%，擔(dān)憂降低了46%，沮喪降低了47%，心神不寧降低了57%。
緩解人際壓力，提高快樂指數(shù)——經(jīng)過大約18個(gè)星期的SPCS訓(xùn)練之后，與控制組相比，實(shí)驗(yàn)組成員在以下幾個(gè)方面都得到提高，平靜提高了19%，活力提高了14%，溝通效率提高了14%，社會(huì)支持提高了17%。
提升工作績(jī)效與組織效力――經(jīng)過6個(gè)星期的SPCS訓(xùn)練后，實(shí)驗(yàn)組成員在對(duì)心智與情感混亂狀態(tài)的自管理上有明顯提升，目標(biāo)清晰度提高了197%、生產(chǎn)效益提高了86%。
1.5適用人群
教育領(lǐng)域：用于進(jìn)行心理調(diào)適，重塑心智模式，提高學(xué)習(xí)成績(jī)。
體育領(lǐng)域：用于提高運(yùn)動(dòng)員心理素質(zhì)，提高競(jìng)技成績(jī)
商業(yè)領(lǐng)域：用于企業(yè)EAP計(jì)劃，提高員工表現(xiàn)力，增進(jìn)組織績(jī)效
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| 會(huì)員級(jí)別：免費(fèi)會(huì)員 |
| 加入時(shí)間：2014-08-15
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